Teammanager Zorg

Teammanager Zorg, 32–36 uur per week, Midden-Nederland, salaris tot max EUR 82,5K br p/jr all-in obv FT

Ben jij een verbindende leider die energie krijgt van het ontwikkelen van teams, het realiseren van resultaten en het verbeteren van zorgprocessen? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor je.

Voor meerdere teams binnen een grote zorgorganisatie in Midden-Nederland zoeken wij een Teammanager. In deze rol geef je leiding aan één of meerdere teams van circa 25 tot 30 medewerkers en ben je verantwoordelijk voor de balans tussen kwaliteit van zorg, medewerkers, bedrijfsvoering en resultaten.

Wat ga je doen?

Als teammanager:

• geef je leiding aan professionals en begeleid je teams in hun ontwikkeling;
• creëer je een veilig en professioneel werkklimaat waarin eigenaarschap en samenwerking centraal staan;
• stuur je op kwaliteit, personele inzet, financiën en operationele resultaten;
• begeleid je verander- en verbetertrajecten en zorg je voor een succesvolle implementatie;
• werk je nauw samen met behandelaren, collega-managers en externe partners;
• vertaal je organisatiedoelen naar concrete teamdoelstellingen en acties.

Wie ben jij?

Je bent een stevige en toegankelijke leider die mensen weet te verbinden en richting geeft aan verandering. Je combineert organisatiesensitiviteit met daadkracht en hebt oog voor zowel medewerkers als resultaten.

Waarom deze functie?

Dit is geen beheerrol. Dit is een functie voor een leider die wil bouwen, verbinden en veranderen. Je krijgt de ruimte om koers te bepalen, teams te ontwikkelen en zichtbaar verschil te maken voor medewerkers, cliënten en de organisatie als geheel.

Wat bieden wij?

Een uitdagende managementfunctie binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is. Je krijgt veel ruimte om teams verder te ontwikkelen, verbeteringen door te voeren en daadwerkelijk impact te maken op de kwaliteit van zorg. Uiteraard hoort daar een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket bij, inclusief een vast contract, goede verlofregelingen en ruime ontwikkelmogelijkheden.

Interesse?

Ben jij klaar om integraal leiding te geven en impact te maken binnen een dynamische zorgomgeving? Dan komen we graag met je in contact.

• een afgeronde hbo-opleiding en hbo+/wo werk- en denkniveau;
• leidinggevende ervaring binnen de zorg of een andere complexe organisatie;
• bedrijfskundig en financieel inzicht;
• sterke communicatieve vaardigheden;
• ervaring met resultaatgericht werken.

Pré: ervaring met verandermanagement, PDCA, Lean of andere verbetermethodieken.